Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Во время простоя оплатят ли больничный лист

Если сотрудник заболевает или получает травму, бытовую или производственную, он обращается в медицинскую организацию и получает больничный лист. Листок нетрудоспособности является основанием для выплаты больничного пособия за весь период отсутствия работника на предприятии по причине ухудшения здоровья. Но зачастую вопросы у бухгалтеров вызывает больничный во время простоя. Предлагаем разобраться, будет ли оплачен больничный лист сотруднику, по вине которого произошел простой. Также разберемся, оплачивается ли период временной нетрудоспособности, если он начался до возникновения простоя или во время простоя при отсутствии вины заболевшего работника.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Больничный во время простоя: особенности оплаты

Если сотрудник заболевает или получает травму, бытовую или производственную, он обращается в медицинскую организацию и получает больничный лист. Листок нетрудоспособности является основанием для выплаты больничного пособия за весь период отсутствия работника на предприятии по причине ухудшения здоровья. Но зачастую вопросы у бухгалтеров вызывает больничный во время простоя.

Предлагаем разобраться, будет ли оплачен больничный лист сотруднику, по вине которого произошел простой. Также разберемся, оплачивается ли период временной нетрудоспособности, если он начался до возникновения простоя или во время простоя при отсутствии вины заболевшего работника. Реже простои случаются при отсутствии виновных действий со стороны работодателя или персонала — когда случается теракт, природный катаклизм, несвоевременная поставка сырья и т.

Ответственность за установление и подтверждение вины сотрудника в простое, а также за доказательство собственной невиновности, ложится на руководство предприятия. Простой — это необычное рабочее время, поэтому не во всех случаях закон обязывает работодателей выплачивать больничное пособие. Возможность получения оплаты за период временной нетрудоспособности зависит от того, сохранялась ли за работником заработная плата за дни часы простоя, и если сохранялась — то частично или полностью.

Согласно указаниям ст. Порядок оплаты времени простоя на предприятии будет зависеть от того, установлена ли виновная сторона:. Если простой длился несколько часов, оплата рассчитывается исходя из среднего часового заработка сотрудника. СДЗ — среднедневной заработок, рассчитанный в обычном порядке, описанном в ст. Работник компании находился на больничном 5 календарных дней, 2 из которых приходятся на выходные.

Предприятие в течение этих 5 дней находилось в состоянии простоя по вине нанимателя. Режим работы — 5-дневная рабочая неделя. Средний дневной заработок сотрудника составляет рублей. В выходные предприятие никогда не работает, значит, только 3 дня больничного приходятся на период простоя. Если бы в обычные дни за счет трудового стажа пособие за период временной нетрудоспособности составило бы рублей в день, больничный был бы оплачен в размере:.

Данная сумма оказывается больше компенсации за время простоя, значит, работнику будет выплачено только рублей. Ошибка: Работодатель не оплатил сотруднику период простоя на предприятии, потому что работник трудоустроен в компании по совместительству и продолжает работать по основному месту работы.

Комментарий: Если вины сотрудника в простое не имеется, этот период должен быть оплачен. Тот факт, что работник продолжает трудиться по основному месту работы, роли не играет. Ошибка: Бухгалтер применяет стандартные правила расчета больничного пособия за период простоя, тогда как листок не трудоспособности выдан по причине беременности и родов.

Комментарий: На больничный лист по беременности и родам общие правила расчета пособия за период простоя не распространяются.

Должен ли оплачиваться больничный во время простоя? Ответ: Нет, больничное пособие не назначается, даже если за сотрудником частично или полностью сохраняется зарплата. Тот факт, что на предприятии наблюдается простой, не играет роли. Учет и расчет больничного.

Декретные по беременности и родам. Больничный во время простоя: особенности оплаты. Нравится статья 3 0 Поделитесь статьей. Добавить комментарий. Больничный в отпуске: продление отпуска Учет и расчет больничного. Как получить больничный лист не по месту прописки Учет и расчет больничного.

В какой срок оплачивается больничный лист Учет и расчет больничного. Документы для оформления больничного по беременности Декретные по беременности и родам. Причина нетрудоспособности 05 в больничном листе — что означает, как оплачивать работодателю в году Учет и расчет больничного. Порядок оплаты больничного листа за счет работодателя 6-НДФЛ.

Оплачивается только время простоя если простой произошел по вине нанимателя или при отсутствии вины работодателя и сотрудника или только больничное пособие, если сумма оказывается меньше компенсации за простой. Больничное пособие будет выплачено за те дни, которые приходятся на обычный режим работы не за период простоя.

Первые 3 дня больничного по окончании простоя оплачиваются нанимателем, остальные дни — ФСС. Работник оформил больничный лист, после чего начался простой. Больничное пособие начисляется за весь период болезни в обычном порядке. Причины возникновения простоя перечень не является закрытым. Федеральный закон от Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Больничный при простое

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

Написать сообщение. Koresh 9 января в Работодательница 9 января в

Предприятие находилось в частичном простое с 1 по 5 февраля г. Как оплачивать больничные в выходные 6 и 7 февраля года. Если приказ на простой с 1 по 5 февраля. В этом случае больничное пособие не начисляйте.

Как оплачивается больничный во время простоя

Время вынужденной нетрудоспособности по состоянию здоровья больничный листок должен оплачиваться всегда, это обязательное требование Трудового кодекса. Но как обстоит дело, если в это время предприятие не работает, то есть находится в ситуации простоя? Как поступить бухгалтеру, если работник ушел на больничный до начала простоя либо когда простой уже длился? А если простой возник по вине работника, будут ли оплачены дни больничного? Рассмотрим все вопросы, связанные с оформлением листка временной нетрудоспособности и оплатой по нему в период простоя. Простой оформляется тогда, когда предприятие или его подразделение временно приостанавливают свою деятельность. Причины простоя могут зависеть как от работодателя, так и от работника, и быть:. Иногда простой обусловлен обстоятельствами, не зависящими от сторон трудового договора, например, природный катаклизм, несвоевременная доставка материалов или запчастей подрядчиком и др. Трудовой кодекс РФ приводит возможные причины простоя в ч.

Оплата больничного во время простоя

Работодатель должен выплатить своему сотруднику застрахованному лицу пособие по временной нетрудоспособности за все календарные дни, указанные в больничном листе ч. Однако из этого правила есть исключения. В каких же случаях не оплачивается больничный? Пособие по временной нетрудоспособности не оплачивается за календарные дни, приходящиеся на ч. Есть ситуации, когда пособие по временной нетрудоспособности в принципе не назначается, а, соответственно, работодателю не придется оплачивать больничный лист работнику.

Как оплачивать больничный лист в случае если работник заболел во время простоя, ведь в соответствии с ТК РФ простой не является освобождением от работы? На предприятии часть подразделений находится в простое.

Во время простоя цеха, больничный лист оплачивается или нет? Да, конечно больничный подлежит оплате в установленном законом порядке, предъявите работодателю. Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, Да во время простоя цеха, больничный лист оплачивается ФЗ от 29 декабря г.

Больничный лист во время простоя

На предприятии простой с 27 февраля по 03 марта, у работника 27 февраля - рабочий день, 2 дня выходные, 02, 03 марта простой, 2 дня выходных относятся к простою или нет? В соответствии со ст. Простой по вине работника не оплачивается. Как правило, приказ о простое временной приостановке работы издается и доводится до сведения работников заранее, то есть как минимум накануне первого дня простоя.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Больничный лист после операции доктор Алексей Олейник #footclinic

Во время простоя цеха, больничный лист оплачивается или нет? Да, конечно больничный подлежит оплате в установленном законом порядке, предъявите работодателю. Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, Да во время простоя цеха, больничный лист оплачивается ФЗ от 29 декабря г. N ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Как оплачиватся больничный лист во время простоя?

В каких случаях не оплачивается больничный лист

.

Больничный предоставил. На горячей линии ФСС сообщили, что больничный во время простоя не оплачивается. Подскажите.

.

Больничный или 2/3 от оклада

.

Больничный во время простоя

.

.

.

ФСС отказывается оплачивать больничный лист из-за простоя по вине работодателя

.

.

Комментариев: 2
  1. Аркадий

    Только кажется мне, что возможностей прессовать у правоохранителей намного больше, чем у меня этого избежать.

  2. brouhtingtrip

    Не знаю как во всей европе, но в германии автомобили старше 30 лет и находящиеся в хорошем рабочем состоянии считаются историческими раритетами и налогом не облагаются!

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2019 Юридическая консультация.